Персональные стипендии и премии молодым ученым ОГТИ
17.09.2020
Указом губернатора Оренбургской области от 4 сентября 2020 года № 414-ук присуждены персональные стипендия и премия двум молодым ученым института. Поздравляем наших коллег и желаем новых побед!
Участие в международной научно-практической онлайн-конференции
18.05.2020
15 мая 2020 г. в Андижанском машиностроительном институте (Республика Узбекистан) проводилась международная научно-практическая онлайн-конференция «Современные проблемы инновационного развития науки, образования и производства».
Заместитель директора приняла участие в работе Московского международного салона образования-2020
05.05.2020
С 26 по 29 апреля 2020 г. заместитель директора по научной работе Ерофеева Н.Е. приняла участие в работе Московского международного салона образования-2020 (ММСО). На заседаниях виртуальные круглых столов, дискуссионных клубов в залах Аристотеля, Выготского, «Гастев» были представлены доклады с освещением опыта работы ведущих и региональных вузов России в области развития высшего образования, в том числе педагогического.
27.03.2020
02 апреля 2020 г. состоится XXII Внутривузовская научно-практическая конференция преподавателей и студентов Орского гуманитарно-технологического института (филиала) ОГУ с публикацией сборника материалов «Научный апрель». На основании приказа директора №32 от 27.03.2020 г. конференция проводится в заочной форме.
Вниманию сотрудников института!
22.01.2020
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.04.2011 № 294 с 1 января 2020 г. в Оренбургской области начнется реализация пилотного проекта Фонда социального страхования Российской Федерации «Прямые выплаты», который предусматривает новый порядок назначения и выплаты пособий по обязательному социальному страхованию. Новый порядок касается: • пособий по временной нетрудоспособности, в том числе в связи с производственной травмой или профессиональным заболеванием; • пособий по беременности и родам; • пособий при постановке на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; • пособий при рождении ребенка; • пособий по уходу за ребенком; • оплаты дополнительного отпуска застрахованному лицу, пострадавшему на производстве (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ).